更新时间:2016-06-07 10:22:21 | 来源:人文新闻中心 | 作者:图书馆 | 点击数:4,655
图书馆是学校的文献资源信息中心,是学术性服务机构。图书馆在主管院长的领导下,履行图书馆职责,主要职责如下:
1、认真贯彻执行党和政府的方针、政策,执行学校的各项决定,贯彻执行国家教育部颁发的《普通高校图书馆规程》的有关精神,把图书馆办成为学校教学科研服务的机构和精神文明的重要阵地。
2、根据学院的规划和建设负责采集学院科研、教学需求的各种形式的文献资料,按《中图法》进行加工、整序和管理,逐步形成具有本馆特色的文献信息收藏体系。
3、积极开发、建设各种数字信息资源,为学校的教学、科研和学科建设提供切实有效的文献信息保障。
4、制定有关规章制度、工作细则、岗位职责,及时做好入馆文献资料的分类、编目工作,根据国家统一要求,力求做到文献编目、加工的标准化和规范化。
5、提供多途径的检索方法。
6、加强对文献资源的管理、保护工作。对珍贵书刊和电子出版物的管理与保护,采取科学、特殊的措施。
7、负责为全校师生员工提供各类文献资料的外借、阅览服务,根据学院发展要求,科学合理设计各阅览室、服务窗口的开放服务时间;教育读者爱护文献资料,对违章或毁损、盗窃文献资料的行为进行查处,严格执行赔偿处罚制度。
8、努力改善文献的阅读环境,提高文献利用率。
9、充分利用图书馆网络和光盘库等设备,开发利用好电子文献资源。
10、开展好读者查阅文献方法的培训,认真进行新生入馆教育,培养读者熟练地进行文献检索的能力
11、负责文献资源的对外服务和交流,积极开展馆际协作,服从国家文献资源建设整体布局,参加国家、地区以及系统内图书情报事业的协作,努力实行文献资源共享。
12、积极参与全国高校图书馆、省高校图书馆工作委员会、省图书馆学会的协作工作,加强与兄弟院校的广泛联系,开展各方面的协作、协调活动。
13、搞好图书馆现代化建设,努力实现文献信息的电子化、数字化、网络化和管理的计算机化。
14、加强图书馆队伍建设,有计划地开展多种形式的人员培训、继续教育工作,建成一支思想素质好、业务水平高的图书馆专业队伍。
15、配合人事部门做好图书资料系列各级专业技术人员的职称评定、推荐、聘任和考核工作。
16、积极开展学术研究,加强对图书馆学、信息学、情报学等相关学科的了解。
17、强化安全意识,做好防火、防盗和门窗工作,确保办公用具和文献资料的安全。
18、完成上级领导交办的其他工作。